• 工作性質：全職
• 學歷要求：本科及以上學歷
• 工作經驗：5年—10年
• 專業要求：化學工程與工藝、安全環保工程相關專業
• 外語要求：不限
• 工資待遇：30—36萬元/年+年終考核獎（13-20薪）＋安全獎+補貼福利，持續季度考核評為優秀的授予長期股權激勵認購資格
• 職稱要求：持高級工程師優先
• 招聘人數：1
• 招聘日期：

崗位職責：

1、負責生產技術的信息收集與分析，組織開展行業對標，負責廠區發展規劃的編制與實施； 

2、負責組織公司新建項目、重大工藝及設備設施改造項目以及“四新”項目的調研、論證、方案編制及實施；

3、負責組織制訂工藝規程、操作和檢維修規程等技術文件； 

4、負責工藝指標、消耗定額、過程產品指標制定、審核，并監督執行與糾偏； 

5、組織建立健全技術管理與生產管理的各項具體規章制度； 

6、負責組織分廠各車間生產計劃、大中修計劃的制訂與實施；

7、負責組織分廠的班組建設與人員管理，形成團隊氛圍；

任職要求：

1.35-48歲，本科及以上學歷

2.化學工程與工藝、安全環保工程相關專業

3.持高級工程師優先；

4.大中型化工生產制造企業生產副總或廠長從業經驗；有磷碳化工行業從業背景優先；

5.熟悉行業法律法規、行業標準，能對行業發展趨勢做出準確預判；精通生產管理，熟悉人力資源管理、財務管理、供應鏈及營銷管理等企業管理理論知識；

6.能組織規劃并制訂廠區生產規劃，能擬定生產、建設與本職能管理目標計劃；能對環境進行客觀、正確的判斷，具備制定行動策略的能力，并積極行動；能整合調配內外部資源，實現目標。

7.熟悉先進企業和對標企業技術原理，具備較強的信息對標與分析能力，形成新設備、新工藝、新方法等有效消化和引入；

8.具備整合內外資源完成廠區技術方案設計能力，能獨立評審本專業各類委外技術設計方案，提出專業評審意見或建議。

9.能快速組建并打造“高效、執行力強、敢管、嚴管、能管”的管理團隊；具備極強管理原則與管理張力，對內對外嚴格履行審查、決策及監督管理；

10.能組織建立健全生產運營管理制度體系，并有效落地執行；

11.較強的對外協調溝通能力，有效控制企業各類安環生產及經營風險；

12.忠實、勤勉，勇于擔當，盡職盡責，具備優秀的職業操守，認同并踐行公司企業文化。